CV və İş Sərgisini atlayın

insanlar

Bazar günü başqa bir başlanğıc planları üzərində işləyirdim və bütün tərəfdaşlarımla şəffaflıq və İnternet mövzusunda müzakirə apardım. Fərqli deyil. Ticarət liderləri olaraq, sürünün önündə olmalı, varlıqlarının bilinməsi və orada insanların görə biləcəyi fotoşəkillərə sahib olmaları lazımdır. Maliyyələşməyimizi və mənbələr tapmağımızı istəsələr, introvert olmaq üçün öz təbii qabıqlarından kənara çıxmalıdırlar.

İşsizsinizsə, eyni şeyi etməlisiniz.

İşlədiyim şirkət işə götürülür. Onları kabinet təsərrüfatlarında çıxılmaz vəziyyətə gətirən böyük şirkətlərlə iş yarmarkasında tapa bilməzsiniz. CV-lərlə tanış olduqlarını da tapa bilməzsiniz. Onlara kömək üçün axtarılan onlayn bir saytda bir yer ala biləcəklərini də tapa bilməzsiniz.

Həmkarlarımız (yerləşdirmə firmaları daxil olmaqla) şəbəkəmiz vasitəsi ilə böyük namizədlər tapırıq və görmək üçün Google-da araşdırırıq necə uyğunlaşacaqlarını sosial media şirkətinə çevrildi. Mükəmməl bir şirkətdir. Böyüyən bir şirkətdir. Bu həyəcan verici bir şirkətdir.

Marketinq mütəxəssislərinə xas olan kostyumu atın və qalstuku atın və adınızı orada çıxarın. Əti bas yerli tədbirlərdə bir blog açın, regional mütəxəssislər üçün bəzi dərslər vermək üçün könüllü olun və şəbəkənizlə əlaqə qurun və onlar üçün pulsuz konsultasiya edin. Telefonun çalmasını gözləyən taxtda oturmayın.

İşsiz olsaydım, düzü sürünü izləyən və tənbəlliklə on il əvvəl istifadə etdikləri eyni onlayn saytlardan eyni namizədləri axtaran bir şirkətdə çalışmaq istədiyimdən əmin deyiləm.

Paketin qarşısına çıxmaq və özünüzə ad çıxarmaq üçün vaxtınız, fürsətiniz.

7 Şərhlər

  1. 1
  2. 2
  3. 3

    Bu işəgötürənlər bazarıdır. Normalda siz ilk 10%-i işə götürə bilməzsiniz, çünki onların artıq işləri var və onları aldatmaq lazımdır. Amma bu gün çox parlaq, yaradıcı zəhmətkeş insanlar var ki, onların işi yoxdur. Şirkətlər (məsələn, Doug'un işəgötürən Kompendiumu) qazma ehtiyacı olmadan ən yaxşıların ən yaxşısını işə götürə bilmək üçün ağıllıdırlar.

    Ön qapıdan bir işə müraciət etmək heç vaxt əla fikir deyil və əla iş istəyirsinizsə, bu iqtisadiyyatda çox güman ki, vaxt itkisidir. İndi iş axtarışında ehtiraslı və bacarıqlı olduğunuzu göstərmək üçün. Çalışmağa dəyər işəgötürənlər səylərinizi qiymətləndirəcək və sizi böyük bir mövqe ilə mükafatlandıracaqlar.

    @robbyslaughter

  4. 4
  5. 5

    Bu əla məqalədir, iş yarmarkalarını həddən artıq çox insan doldurur və heç nə alınmır. İnsanlar geri oturub işə götürülmək üçün hara müraciət edəcəklərini bilsəydilər, daha yaxşı olardı.

  6. 6

    Mən sosial mediada iştirak etmək və LinkedIn və başqalarında əlaqə bazanızı qurmaq ehtiyacını təbliğ edirəm. Deyəsən, insanların namizədi öyrənmək üçün getdiyi bir yer deyil, 1-ci yerdir.

    Düşünün ki, siz artıq hədəf bazarınızla bağlı idinizsə, şirkətlərin bloqunda şərh yazmısınızsa və onları Twitter-də izləmisiniz. Həmin müsahibədə nə dərəcədə rahat olardın? Bəlkə daha vacibi, işəgötürən nə qədər rahat olardı?

    Razıyam Doug, sosial mediada 6 ay əvvəl başlayan insanlar olmayanlardan millər qabaqdadır.

  7. 7

    Sosial mediada profili belə olmayan bir çox insanı iş axtaran tək mən deyiləm! Çox pisdir ki, bəzi insanlar öz işəgötürənlərini ağılla seçmək barədə düşünmürlər – bunun əvəzinə sadəcə bir iş tapmaq istəyirlər – hər hansı bir işə.

Siz nə düşünürsünüz?

Bu sayt spam azaldılması üçün Akismet istifadə edir. Yorumunuzun necə işləndiyini öyrənin.