Ov tüfəngləri ilə gəncləri ovlamaq

Mən növbəti oğlan qədər İndiana-da burada da İstehsalçılığı pozmaqda günahkar oldum. İstehsal işini düşündüyümdə kombinezonda bir oğlanı təkrarən monoton istehsalat montaj xətti işi gördüyünü təsəvvür edirəm. Yəqin ki, mənim qavrayışım günümüzdə gənclərdən fərqli deyil.

İstehsal və lojistik həyəcan verici sözlər deyil. Onlar qocadırlar. Darıxdırıcıdırlar. Onları başqa cür təsəvvür etmək çətindir! Həqiqət budur ki, istehsal və lojistik darıxdırıcı bir şeydir. İstehsal dinamik, yüksək sürətli avtomatlaşdırmaya bərabərdir. Logistika coğrafi informasiya sistemləri kimi büyüdücü inkişaf edən texnologiyalarla birləşən kompleks proqram modellərinə bərabərdir.

gənclər7Sual budur ki, bütöv bir dövlət hökumətin, valideynlərin və övladların sənin haqqında düşüncə tərzini necə dəyişir ki, bu qədər insan əslində nə olduğunu anlamır? Əlbəttə, marka kampaniyaları, siyasətçilər və müəllimlər kimi təsir edənlərə tipik marketinq kömək edəcəkdir. Bəs bir neçə ildə yüz minlərlə işi doldurmaq üçün ehtiyac duyduğunuz insanları necə hədəf alırsınız? Bu günortadan sonra mənə verilən bir sual idi ... nə yaxşıdır!

4 illik kollecin hubrislərinin yerləşdiyi İndiana kimi bir əyalətdə (bizim üçün belə bilinir, elədir?), Gənc istedadları ticarət proqramlarına və 2 illik ticarət kolleclərinə necə cəlb edirsiniz? Düşünürəm ki, bu üç qat təklifdir:

  1. Təsirlənənlərin statistikanın acı gerçəkliyini tanımasını təmin etmək. 4 illik məktəblərdə başlayan şagirdlərin əksəriyyəti dərəcələrini başa vurmur. Bakalavr dərəcələrini ala bilənlərdən ... bir çoxu mənalı iş tapmaqda çətinlik çəkirlər. C + tələbəsi ilə 4 illik bir proqramda danışan təsir edən bir şəxs onlara heç bir xeyir vermir. Bu udmaq üçün çətin bir həbdir!
  2. Valideynlərin onları uşaqları ilə müzakirə etmək imkanlarını tanımasını təmin etmək. Mənim oğlunun orta məktəbli bir şagird idi - buna görə hər gün hərbçilər qapısını döyürdü. Bill bunun əvəzinə IUPUI-də başladı və indi Riyaziyyat və Fizika ixtisasında ikiqat fərqlənməyə başladı. Təqaüdləri cəlb etməyə və Universitetdəki digər tələbələrə dərs vermək üçün çalışır.

    Oğlumla fikrim budur - məktəbdə oxumağımız üçün imkanımız olmasaydı, asanlıqla hərbi xidmətə aparıla bilərdi. Mən bir qaziyəm və qərardan peşman deyiləm - amma onun yaşında seçimlərimin olduğunu anlamadım. Seçimləri var idi (və var)! 4 illik dərəcə proqramı işlənməsəydi, müstəsna bir ticarət məktəbi perspektivi olardı (niyə bu qədər mənfi səslənir?). Ancaq o və mən bunun fərqində deyildik.

  3. Hər hansı bir marketinq səyinin mütləq açarı hədəfdir, özüdür. Kauçukun yola çıxdığı yer budur. Təsirlənənləri və bazarı Moms və Atalara nə qədər təsir etdiyiniz məni maraqlandırmır ... əgər bu uşaqları göyərtəyə götürməsəniz, uğursuz olacaqsınız. Bəs onları harada tapırsan? Facebook? Twitter? Mobil? Video oyunlar? Məktəbdə? Gənclər Qrupları?

Bəli, onları hər yerdə tapa bilərsiniz. Uşaqlarımızı öz şəxsiyyətlərini qurmağı, fərqli düşünməyi, xoşbəxtliyi tapmağı öyrətmək üçün yaxşı bir iş görmüşük ... buna görə də etdikləri şey budur. Qızımı tapa bilərsiniz şəkillər çəkmək və onları bölüşmək. Katie ayrıca Flip kamerası ilə videoları sınaqdan keçirir. Əlbətdə, Instant Messenger-də və cib telefonunda. Hərdən bir dəfə dostları ilə bir araya gələcək və oynayacaq Rock Band.

My oğul bloqları (təsadüfi olaraq), Facebookdadır və MySpace-dəki digər musiqiçi dostlarına qoşulur. Bunun xaricində onu ən sevilən qonaqlıqlarda tapacaqsınız, Fasulye Kuboku (məni bağladı) və Waffle House… Bəli, Waffle House.

Bu günlərdə gənclərin seçimləri var və öz fərdiliyi üçün mübarizə aparırlar. Oğlum və qızımın dostlarından çox azı, əgər varsa, mənim cavanlığımdakı kimi üsyan edirlər. Onlar korlanmışdır. Oyuncaqları var. İnternet var. Onların bir-birləri var. Brendləri və ya idarə olunmağı sevmirlər. Onlar yaşılı sevirlər. Dünyanı qurtarmaq istəyirlər ... bu nə deməkdir.

Günümüzdə gənclərə toxunmaq, keçmiş bir neçə yaxşı dizayn edilmiş infiltrasiya metodundan daha çox şey tələb edir. Xatırlayıram ki, Nike-nin satışa çıxması üçün ən yeni hightopslarını bir filmdə çəkmək idi. Günümüzdə uşaqlar heç kimdə olmayan idman ayaqqabısı tapmaq istəyirlər.

Yeniyetmələri ovlamaq istəyirsinizsə, ov tüfəngi gətirməyiniz daha yaxşıdır. Hakim google, Youtube, Flickr, Facebook (bir az çox köhnə ola bilər), MySpace, musiqi səhnəsi, ticarət mərkəzi, video oyunlar, mobil telefonlar və yerli Coffee Shop və ya Waffle House yaxşı bir başlanğıc ola bilər!

Məsləhətim budur ki, yeniyetmələrə yer ayırmaq daha asan ola bilər be getdikləri yerə getməkdənsə var. Uşaqlarımızın əylənə biləcəyi, danışa biləcəyi, video oyunları oynaya biləcəyi və hələ də möhtəşəm bir mesaj veriləcəyi regional və kilsə gənclər qruplarından nə qədər minnətdar olduqlarını bilirəm. Həmişə mesaj üçün gəlmirdilər, ancaq bir-birləri üçün gəlirdilər! Bu yerin bir kərpic və minaatan müəssisəsi olması lazım deyil, onlayn olaraq əla bir yer ola bilər.

Sənin fikirlərin? Gənc Marketinqdə şəkil və əla bir yazı perspektivli bloqda tapıldı.

4 Şərhlər

  1. 1

    Əla post! Mənə düşünmək üçün daha çox imkan verir, mənim iki övladım yeniyetmə olana qədər mənim bir neçə ilim var, amma mən bunu bilmədən onun uçacağını bilirəm. Düşünürəm ki, etdiyimiz ən pis şeylərdən biri uşaqları həqiqətən buna hazır olmadıqları halda kollecə sövq etməkdir. Başqa variantlar var: hərbi, ticarət, xidmət təşkilatları.

  2. 2

    Həm də hər kəs bütün günü ofisdə və ya laboratoriyada olmaq istəmir. Son 13 il ərzində yazı masasına zəncirlənmiş bir çox uşaq var ki, onlar ayağa qalxıb yazmaqdan başqa bir şey etməyi üstün tuturlar. İstehsalat yalnız C tələbələri üçün deyil. Ticarət işlərində çalışan bəzi parlaq insanları tanıdım, onlar fiziki fəaliyyətlə məşğul olmağı üstün tuturlar.

    Məni ofis məkanı haqqında düşünməyə vadar edir ki, burada Peter nəhayət bir kabinədə olmaq əvəzinə təmizlik briqadasında işləməkdən xoşbəxtdir.

    • 3

      Mişel,

      Tamamilə haqlısınız və ümid edirəm ki, bu işlərin nədənsə orta səviyyədən aşağı olan tələbələr üçün olduğunu söyləməyə rast gəlməmişəm. Mənim fikrim tam əksinədir – bu işlər həm həyəcanverici, həm texnoloji cəhətdən inkişaf etmiş, həm də çox yaxşı maaşlı karyeralara səbəb olur VƏ 4 illik dərəcə tələb etmir. Bəziləri hətta 2 il tələb etmir!

      Bu, həqiqətən diqqətdən kənarda qalan bir sənayedir. Hər kəs düşünür ki, hazırda uğurlu olmaq üçün bakalavr lazımdır. Bunun yaxşı bir 'sığorta siyasəti' olduğunu bildirsəm də, çətin və faydalı karyera istəyən gənc üçün ən xoş və məhsuldar yol olmaya bilər!

      Fikirləriniz üçün çox sağ olun!
      Doug

      P.S: Mən ofis məkanını sevirəm!

  3. 4

    Əla post doug.
    "Millennial" olaraq mən def. burada dediyin hər şeylə razıyam.

    Onları olduğu yerdə qarşılayın və o ov tüfəngi ilə bir sıra kola götürün. Sizə lazım olacaq.

    PC Yükləmə məktubu #$@# nə deməkdir?

Siz nə düşünürsünüz?

Bu sayt spam azaldılması üçün Akismet istifadə edir. Yorumunuzun necə işləndiyini öyrənin.